●●● 10 سلوكيات سيئة للمديرين تتسبب في تسرب الموظفين

03-12-2016, 10:15 AM

●●● 10 سلوكيات سيئة للمديرين تتسبب في تسرب الموظفين

10 سلوكيات سيئة للمديرين تتسبب في تسرب الموظفين

يقال إن الموظفين لا يتركون شركاتهم وإنما يتركون مديريهم، ووفقًا لاستطلاع رأي أجرته مؤسسة "جالوب" العام الماضي على أكثر من 7200 شخص بالغ، فإن نحو نصف الموظفين الذين خضعوا للبحث يتركون العمل في لحظة ما للهروب من المدير، وهؤلاء هم الذين تمكنوا من ترك العمل.

ولا يعد فقدان أفضل الموظفين أمرًا سهلًا، فقد خلصت دراسة أجراها مركز التقدم الأمريكي، إلى أن تكلفة فقدان موظف تتراوح بين 16% من الراتب للوظائف منخفضة الراتب، و213% للوظائف مرتفعة الراتب من ذوي المهارات العالية، لذلك ينبغي على المؤسسة أن تحتفظ بالكوادر الوظيفية.

ويلعب المديرون دورًا حاسمًا في هذا الأمر، لذلك من المهم فهم السلوكيات السلبية من جانب المديرين التي يُمكن أن تتسبب في استقالة أفضل الموظفين.

●●● سلوكيات سيئة للمديرين تتسبب