لتبليغ الإدارة عن موضوع أو رد مخالف يرجى الضغط على هذه الأيقونة الموجودة على يمين المشاركة لتطبيق قوانين المنتدى
|
|
أدوات الموضوع | إبحث في الموضوع |
09-12-2012, 10:30 AM | #21 |
زائر
|
رد: المتابعة اليومية ليوم الاحد 9/12/2012
اليوم من المتوقع ان نشاهد ضغط متوقع
لجني الارباح علي اغلب اسهم السوق وخصوصا من شهد فيها ارتفاعات كبيره يجب علينا الا نستعجل الدخول الا بالارقام للموشر ان ثبتنا ساعه اعلي من 6787 نبدا التعامل مع الاسهم التي لم تشهد ارتفاعات كبيره او التي جنت ربحها ولم تواكب الارتفاعات الثلات جلسات الماضيه مثل ساب ت سوليدرتي عذيب صدق تهامه فيبكو الموشر العام في حاله عدم ثباته علي 6750 بعد الافتتاح يكون دعم المضارب 6722 اهم نقطه لا يجب ان نكسرها يومكم موفق ان شاء الله |
|
09-12-2012, 10:34 AM | #22 | |
زائر
|
رد: المتابعة اليومية ليوم الاحد 9/12/2012
اقتباس:
شكرآ لك
وبارك الله فيك نعم متوقع للمؤشر أن لايتجاوز ال 7000 كاقصى نقطة والاهم جني الأرباح أو التخفيف عند نقطة 6823 و6886 نسأل الله التوفيق للجميع |
|
|
09-12-2012, 10:35 AM | #23 | |
زائر
|
رد: المتابعة اليومية ليوم الاحد 9/12/2012
اقتباس:
أسهمك مهمة جدآ
وتستحق الإهتمام والمتابعة |
|
|
09-12-2012, 10:37 AM | #24 | |
زائر
|
رد: المتابعة اليومية ليوم الاحد 9/12/2012
اقتباس:
الموشر بالفعل علي اعتاب ال 6800 وبالفعل يحدث كل يوم جني ارباح لكل سهم علي حده وايضا يحدث جني ربح للموشر العام كل جلسه اتمني ان نواصل التقدم الي 6805-6825 ونبدا جينها الانتظار لحين ارتكاز الموشر علي نقطه 6868 ولكن نحن ادمنا المضاربه وبفضل الله بسوقنا كل يوم سهمين اوثلاثه يعطونا بسخاء وهذا ما نلعب يوميا عليه موشرنا الان اسهمنا |
|
|
09-12-2012, 10:48 AM | #28 |
زائر
|
رد: المتابعة اليومية ليوم الاحد 9/12/2012
والذي تنقصه المعرفة عن نقاط أسهم المعرفة نقول :
سعر الإغلاق :12.95 الأهداف: 13.5 - 14 الدعم: 12.60 وقف الخسارة : 12.40 |
|
09-12-2012, 10:58 AM | #29 | |
زائر
|
رد: المتابعة اليومية ليوم الاحد 9/12/2012
اقتباس:
أي والله صدقت
المضاربة السريعة مع الخبرة تعني خير كبير أخي الحبيب بالتوفيق للجميع |
|
|
09-12-2012, 10:58 AM | #30 |
عضو نشيط
|
رد: المتابعة اليومية ليوم الاحد 9/12/2012
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
ياليت تطمنوني عن ايس فيها نزول بعد |
|
أدوات الموضوع | إبحث في الموضوع |
|
|