تعلن شركة الأحساء للتنمية عن فتح باب الترشح لعضوية مجلس الإدارة للدورة الجديدة
2016-01-31 (1437-04-21 ) 08:41:47

يسر شركة الاحساء للتنمية أن تعلن لمساهميها الكرام عن فتح باب الترشح لعضوية مجلس إدارة الشركة للدورة القادمة (الدورة الثامنة ) التي تبدأ من1يوليو 2016م وتنتهي في 30 يونيو 2019م (لمدة ثلاث سنوات). على أن يتم انتخاب المرشحين في اجتماع الجمعية العامة القادم , والذي سيتم الإعلان عن موعد انعقاده بعد الحصول على الموافقات اللازمة من الجهات المختصة.
وبناء على ذلك , يرجى من السادة المساهمين الذين يملكون عدد من الأسهم لا تقل قيمتها الاسمية عن (10,000) عشرة آلاف ريال الراغبين في ترشيح أنفسهم لعضوية مجلس الإدارة ممن تنطبق عليهم معايير العضوية في مجلس إدارة الشركة كما يلى :
1) حد مناسب من المؤهلات والمهارات والمعرفة والخبرة ليساهم في حماية مكتسبات الشركة وازدهارها.
2) أن تتوفر في الأعضاء مجتمعين المؤهلات والمهارات والخبرات اللازمة لقيام المجلس بواجباته ، وأن تكون موزعة على نحو متوازن بين الأعضاء ، لتحقيق الفعالية ، وتوفير الخبرة الكافية للمجلس. وليس من الضروري أن يتوفر في كل عضو من الأعضاء كافة المهارات المطلوبة.
3) أن يتوفر لدى الأعضاء ، بعد النظر ، المنظور الاستراتيجي ، التصور الإداري الجيد ، القدرة على الإدارة والإشراف ، الإحاطة بالجوانب القانونية والمالية ، ومعرفة بأعمال الشركة ونشاطاتها بصفة خاصة.
4) أن لا يكون قد صدر بحقه خطاب إيقاف أو عقوبة من هيئة سوق المال.
5) أن لا يكون قد سبق إدانته بجريمة مخلة بالشرف أو الأمانة.
6) أن لا يشغل عضوية مجلس إدارة أكثر من خمس شركات مساهمة في آن واحد.
7) النزاهة والمصداقية والمسئولية والخبرة الناجحة في مجال القيادة والفطنة الإدارية والعملية.
8) ألا يكون المرشح موظفاً حكومياً، وأن تنطبق عليهم الشروط الواردة بتعميم وزارة التجارة والصناعة رقم (222/9362/3254) وتاريخ 18 جمادي الثانية 1412هـ والتعميم رقم (222/205/3800) وتاريخ 26 ذو الحجة 1420هـ والنموذج المرفق به , وعلى الراغبين في الترشح لعضوية مجلس الإدارة التقدم بإخطار الشركة ( عناية لجنة الترشيحات والمكافآت أو سكرتير مجلس الإدارة )على ان تبدا الاثنين 1 فبراير 2016م وتنتهي في موعد أقصاه نهاية دوام يوم الأثنين 22 فبراير 2016م , على أن يشمل ذلك :
1) تقديم طلب خطي موقع من المرشح يبدي فيه رغبته في الترشح لعضوية المجلس يتضمن تعريفاً بالمرشح من حيث سيرته الذاتية ومؤهلاته وخبراته العملية.
2) يجب على المرشح الذي سبق له شغل عضوية مجلس إدارة إحدى الشركات المساهمة تقديم بيان عدد وتاريخ ومجالس إدارات الشركات التي تولى عضويتها.
3) بيان بالشركات المساهمة التي لا يزال يتولى عضويتها.
4) يجب توضح طبيعة العضوية , أي ما إذا كان العضو تنفيذي أو عضو غير تنفيذي أو عضو مستقل.
5) يجب توضيح طبيعة العضوية , أي ما إذا كان العضو مترشحاً بصفته الشخصية أم أنه ممثل عن شخص اعتباري.
6) بيان بالشركات والمؤسسات التي يشترك في إدارتها أو ملكيتها وتمارس أعمال شبيهة بأعمال الشركة.
7) إذا كان المرشح قد سبق له شغل عضوية مجلس إدارة شركة الإحساء للتنمية فيجب عليه أن يرفق بإخطار الترشح بياناً من إدارة الشركة عن آخر دورة تولى فيها عضوية المجلس متضمناً المعلومات التالية :
- عدد اجتماعات مجلس الإدارة التي تمت خلال كل سنة من سنوات الدورة . وعدد الاجتماعات التي حضرها العضو أصالة , ونسبة حضوره لمجموع الاجتماعات.
- اللجان الدائمة التي شارك فيها العضو, وعدد الاجتماعات التي عقدتها كل لجنة من تلك اللجان خلال كل سنة من سنوات الدورة, وعدد الاجتماعات التي حضرها, ونسبة حضوره إلى مجموع الاجتماعات.
- ملخص النتائج المالية التي حققتها الشركة خلال كل سنة من سنوات الدورة.
8) تعبئة نموذج هيئة السوق المالية رقم 3 (نموذج السيرة الذاتية للمرشح لعضوية مجلس إدارة شركة مساهمة مدرجة في السوق المالية السعودية ) والذي يمكن الحصول عليه من موقع هيئة السوق المالية على الرابط التالي :
http://www.cma.org.sa/Ar/FormsSite/P...isclosure.aspx
9)إرفاق صورة واضحة وسارية المفعول من الهوية الوطنية وسجل الأسرة للأفراد أو السجل التجاري للشركات والمؤسسات مع طلب الترشح وأرقام الاتصال الخاصة بالمرشح.
10)التوقيع على إقرار وتعهد أعضاء مجلس الإدارة واللجان التابعة لمجلس الإدارة الخاص بحالات تعارض المصالح في حال تم ترشيحه من قبل المساهمين.
التوقيع على تعهدات أعضاء مجلس الإدارة في حال تم ترشيحه من قبل المساهمين.
علماً بأن لجنة الترشيحات والمكافآت ستراعي عند المفاضلة بين المرشحين التنوع في التأهيل العلمي والخبرة العملية , ومنح الأولوية في الترشيح للاحتياجات المطلوبة من أصحاب المهارات المناسبة لعضوية مجلس الإدارة على أن لا يقل عدد الأعضاء المستقلين عن ثلث أعضاء المجلس . كما سيقتصر التصويت في الجمعية العامة على من رشحوا أنفسهم وفقاً للسياسات والمعايير والإجراءات المتقدم ذكرها.
يتم تسليم مستندات الترشيح إلى سكرتير لجنة الترشيحات والمكافآت أو سكرتير مجلس الإدارة في مقر الشركة بمدينة الأحساء.

كما يمكنكم التواصل من خلال :
الهاتف : 966135620799+ تحويلة 321
الفاكس : 966135620774+
البريد الالكتروني :
election@ahsa-dev.com.sa

تعلن شركة جرير للتسويق عن تعديل الشكل القانوني لأحد شركاتها التابعة
2016-01-31 (1437/04/21 ) 15:40:24

تعلن شركة جرير للتسويق عن تعديل الشكل القانوني لشركتها التابعة بالكويت (مكتبة جرير - مؤسسة فردية مسجلة بإسم أحد الموصين)، وتحويلها لشركة ذات مسئولية محدودة برأس مال 10,000 دينار كويتي بإسم (شركة سوق جرير العالمية المركزية لغير المواد الغذائية) مملوكة بالكامل لشركة جرير للتسويق (99% ملكية مباشرة و 1% ملكية غير مباشرة بإسم أحد الموصين)، وتم هذا التعديل تماشياً مع القوانين الكويتية، ومن الجدير بالذكر أنه لايوجد أي أثر مالي.

تعلن شركة أمانة للتأمين التعاوني عن تعيين عضو مجلس الأدارة
2016-02-01 (1437-04-22 ) 08:01:07

تعلن شركة أمانة للتأمين التعاوني عن قرار مجلس الإدارة بالتمرير بتاريخ 31-01-2016م الموافق 21-04-1437هـ بتعيين الأستاذ/ عبدالرحمن بن محمد بن زرعة (مستقل) عضواً بمجلس الإدارة، اعتباراً من تاريخ 01-02-2016م الموافق 22-04-1437هـ، لإكمال دورة المجلس الحالية المنتهية في 15-05-2016م، على أن يعرض هذا التعيين على الجمعية العامة لأخذ الموافقة عليه.
والجدير بالذكر أن الأستاذ/ عبدالرحمن بن زرعة حاصل على درجة البكالوريوس في الإدارة الهندسية من الولايات المتحدة، وله خبرة طويلة تناهز 35 عاماً شغل خلالها عديد من المناصب التنفيذية والقيادية في جهات عديدة.

تعلن الشركة المتحدة للإلكترونيات (اكسترا) عن استقالة عضو من مجلس إدارتها و تعيين عضو جديد بالمجلس
2016-02-01 (1437-04-22 ) 08:21:34

تعلن الشركة المتحدة للإلكترونيات (اكسترا) بأن السيد/ عبدالمحسن عبداللطيف علي العيسى (عضو مستقل) ولأسباب شخصية قد تقدم بطلب استقالته في 28 يناير 2016م من مجلس الإدارة بالشركة في دورته الحالية والتي تنتهي في 26 أبريل 2018م.

وقد قرر مجلس إدارة الشركة الأحد 21 ربيع الآخر 1437هـ الموافق 31 يناير 2016م قبول الإستقالة اعتباراً من تاريخه وتعيين السيد/ عبدالحميد عبدالعزيز محمد العوهلي (عضو تنفيذي) كعضو مجلس إدارة بالشركة اعتباراً من تاريخ القرار وحتى نهاية الدورة الحالية للمجلس، علماً بأن موافقة المجلس لا تعد نهائية وسوف يعرض هذا التعيين على أول اجتماع للجمعية العامة لإقراره،

وجدير بالذكر أن السيد/ عبدالحميد عبدالعزيز العوهلي الرئيس التنفيذي الحالي للشركة المتحدة للإلكترونيات (اكسترا) يمتلك خبرة 29 عام منها 24 عام في وظائف قيادية لشركات مرموقة وتابعة لمجموعات تجارية كبيرة وهو حاصل على بكالريوس من جامعة الملك فهد للبترول والمعادن كلية الادارة الصناعية تخصص تسويق، وقد عمل السيد/ عبدالحميد في عدة شركات منها الرئيس التنفيذي لشركة الفوزان للمعادن ومدير عام للقطاع الصناعي لشركة صالح عبدالعزيز الراجحي وشركاه المحدودة ومدير عام شركة الراجحي للتأمين التعاوني.

كما يتقدم رئيس وأعضاء مجلس إدارة الشركة بجزيل الشكر والامتنان للسيد/ عبدالمحسن عبداللطيف العيسى على الجهود التي قدمها للشركة خلال فترة عضويته بمجلس الإدارة، وكذلك تمنياتهم بالتوفيق للسيد/ عبدالحميد عبدالعزيز العوهلي.

تعلن الشركة المتحدة للإلكترونيات (اكسترا) عن استقالة الرئيس التنفيذي للشركة وتعيين رئيس تنفيذي جديد
2016-02-01 (1437-04-22 ) 08:22:06

تعلن الشركة المتحدة للإلكترونيات (اكسترا) بأن الرئيس التنفيذي للشركة السيد/ عبدالحميد عبدالعزيز محمد العوهلي ولأسباب شخصية قد تقدم بطلب إستقالته في 31 يناير 2016م من منصب الرئيس التنفيذي للشركة على أن يكون 10 مارس 2016م هو آخر يوم عمل له كرئيس تنفيذي للشركة.

وقد قرر مجلس إدارة الشركة الأحد 21 ربيع الآخر 1437هـ الموافق 31 يناير 2016م قبول إستقالة السيد / عبدالحميد عبدالعزيز محمد العوهلي من منصب الرئيس التنفيذي للشركة، على أن يكون 10 مارس 2016م هو آخر يوم عمل له كرئيس تنفيذي مع إحتفاظه بعضويته في مجلس الإدارة، وتعيين السيد/ محمد جلال علي فهمي بمنصب الرئيس التنفيذي للشركة إعتباراً من 10 مارس 2016م مع إحتفاظه بعضويته في مجلس الإدارة للشركة، علما ًبأن السيد/ محمد جلال علي فهمي حاصل على درجة البكالريوس في المحاسبة, وقد شغل عدة مناصب في شركة بروكتر وقامبل خلال الفترة من 1990 حتى 2004 بالإضافة إلى أنه قد سبق له شغل منصب المدير العام والرئيس التنفيذي للشركة المتحدة للإلكترونيات (اكسترا) خلال الفترة من عام 2004 حتى 2013.


كما يتقدم رئيس وأعضاء مجلس إدارة الشركة بجزيل الشكر والإمتنان للسيد/ عبدالحميد عبدالعزيز العوهلي على الجهود التي قدمها للشركة خلال فترة عمله كرئيس تنفيذي للشركة وكذلك تمنياتهم بالتوفيق للسيد/ محمد جلال علي فهمي

تعلن شركة حلواني اخوان عن انتقال مقر ادارة الشركة الرئيسي الى الموقع الجديد.
2016-02-01 (1437-04-22 ) 15:38:10

تعلن شركة حلواني اخوان عن انتقال مقر إدارة الشركة الرئيسي من الموقع القديم بشارع الميناء في مدينة جدة الى مقر المجمع الصناعي الجديد
في المدينة الصناعية بالمرحلة الرابعة في مدينة جدة، حيث بدأ الانتقال بشكل مرحلي وسوف يتم الأنتهاء من الانتقال بالكامل بتاريخ 07 فبراير 2016م.

تعلن الشركة السعودية الهندية للتأمين التعاوني (وفا للتأمين) عن فتح باب الترشيح لعضوية مجلس الإدارة للدورة القادمة
2016-02-01 (1437-04-22 ) 15:39:27

يسر الشركة السعودية الهندية للتأمين التعاوني (وفا للتأمين) أن تعلن لمساهمي الشركة الكرام عن فتح باب الترشيح لعضوية مجلس الإدارة للدورة القادمة والتي تبدأ من تاريخ 06 شوال1437 هـ الموافق 11 يوليو 2016 م ولمدة ثلاث سنوات قادمة بإذن الله، فعلى من يرغب في ترشيح نفسه ممن يملك 1000 سهم فأكثر ،أن يقدموا طلبات ترشيحهم وفقا للأنظمة واللوائح الصادرة بهذا الخصوص عن وزارة التجارة والصناعة ومؤسسة النقد العربي السعودي وهيئة السوق المالية، على أن يتضمن طلب الترشيح المستندات التالية :

1.تعريف بالمرشح يحتوي سيرته الذاتية ومؤهله العلمي وخبراته في مجال أعمال الشركة، ومرفق صورة واضحة من الهوية الشخصية وعدد صورتين شخصية للمرشح.

2.تعبئة إستبيان معايير الملائمة الخاص بالمرشحين لعضوية مجلس الإدارة الصادر عن مؤسسة النقد العربي السعودي والموجود على الموقع الإلكتروني لمؤسسة النقد العربي السعودي www.sama.gov.sa .

3.تعبئة نموذج إفصاح رقم 3 والصادر عن هيئة السوق المالية والموجود على الموقع الإلكتروني لهيئة السوق المالية www.cma.org.sa.

4. بيان بالشركات المساهمة التي لا يزال يشغل عضوية مجلس إدارتها.

5. بيان بالشركات أو المؤسسات التي يشترك في إدارتها أو ملكيتها وتمارس أعمالا شبيهة بأعمال الشركة.

6.على المرشح الذي سبق له شغل عضوية مجلس إدارة إحدى الشركات المساهمة تقديم بيان من إدارة الشركة بالتالي:

أ.عدد إجتماعات مجلس الإدارة التي تمت خلال كل سنة من سنوات الدورة وعدد الإجتماعات التي حضرها العضو أصالة، مبينة نسبة حضوره لمجموع الإجتماعات.

ب.اللجان الدائمة التي شارك فيها العضو وعدد الإجتماعات التي عقدتها كل لجنة من تلك اللجان خلال كل سنة من سنوات الدورة وعدد الإجتماعات التي حضرها ونسبة حضوره إلى مجموع الإجتماعات.

ج.ملخص النتائج المالية التي حققتها الشركة خلال كل سنة من سنوات الدورة.

هذا وسيتم عرض إنتخاب أعضاء مجلس الإدارة بحسب الانظمة والموافق عليهم من قبل الجهات المختصة على الجمعية العمومية القادمة للشركة، بعد أخذ الموافقات النظامية بعقدها والإعلان عن مواعيد انعقاد الجمعية بحسب الأنظمة.

على أن ترد طلبات الترشح ومرفقاتها في موعد أقصاه نهاية دوام يوم الخميس 09 جماد الأول 1437 هـ
الموافق 18 فبراير 2016م للعنـوان التالي: شركة وفا للتأمين ص.ب : 341413 الرياض: 11333 عناية: سكرتير لجنة الترشيحات والمكافآت علي البريد الإلكتروني info@wafainsurance.com .وللرد على أي استفسار أو لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على الهاتف رقم 0112163440 ، وذلك خلال ساعات الدوام الرسمي للشركة ،والله ولـي التوفيــق.

تعلن شركة أمانة للتأمين التعاوني عن فتح باب الترشيح لعضوية مجلس الإدارة في دورته القادمة
2016-02-01 (1437-04-22 ) 15:55:09

تعلن شركة أمانة للتأمين التعاوني عن فتح باب الترشيح لعضوية مجلس الإدارة لدورته القادمة التي تبدأ اعتباراً من تاريخ موافقة الجمعية العامة للشركة - المتوقع انعقادها في شهر مايو 2016م - ولمدة ثلاث سنوات.

فعلى الراغبين في الترشح لعضوية المجلس التقدم بطلب الترشيح لإدارة الشركة ولعناية سكرتير لجنة المكافآت والترشيحات الأستاذ/ بندر بن محمد الفوزان ويرسل إلى العنوان التالي: ص.ب 27986 الرياض 11427 المملكة العربية السعودية هاتف 0114757700 تحويلة: 1125 البريدالإلكتروني:B.Fouzan@amana-coop.com.sa،

وذلك ابتداءً من يوم الثلاثاء23/04/1437هـ الموافق 02/02/2016م، وحتى نهاية دوام يوم الإثنين13/05/1437هـ الموافق 22/02/2016م.
على أن يكون إخطار الترشيح وفقاً لما نص عليه نظام الشركات وضوابط ترشيح أعضاء مجالس إدارات الشركات المساهمة الواردة في تعميم وزارة التجارة رقم222/9362/3245 وتاريخ18/6/1412هـ، وكذلك تعميم وزارة التجارة والصناعة رقم 322/205/3800 وتاريخ 26/12/1420هـ، ووفقاً لما ينص عليه نظام الشركات والنظام الأساسي للشركة، ونظام مراقبة شركات التأمين التعاوني ولائحته التنفيذية ولائحة حوكمة الشركات الصادرة من مؤسسة النقد العربي السعودي، ولائحة التسجيل والإدراج ولائحة حوكمة الشركات الصادرتين من هيئة السوق المالية. وذلك بعد استيفاء ما يلي:
1. تقديم إخطار لإدارة الشركة يشمل تعريفاً بالمرشح من حيث سيرته الذاتية، مؤهلاته وخبرته في مجال أعمال الشركة.
2. يتعين على المرشح الذي سبق له شغل عضوية مجلس إدارة إحدى الشركات المساهمة بيان من إدارة الشركة بالتالي :
أ.عدد اجتماعات مجلس الإدارة التي تمت خلال كل من سنوات الدورة وعدد الاجتماعات التي حضرها العضو أصالة ونسبة حضوره لمجموع الاجتماعات.

ب.اللجان الدائمة التي شارك فيها العضو وعدد الاجتماعات التي عقدتها كل لجنة من تلك اللجان خلال كل سنة من سنوات الدورة.

ج. ملخص النتائج المالية التي حققتها الشركة خلال كل سنة من سنوات الدورة.

3. بيان بالشركات المساهمة التي لا يزال يتولى عضويتها.
4.بيان بالشركات أو المؤسسات التي يشترك في إدارتها أو ملكيتها وتمارس أعمالاً شبيهة بأعمال الشركة.
5. تعبئة استبيان معايير الملائمة الخاص بالمرشحين لعضوية مجلس الإدارة الصادر عن مؤسسة النقد العربي السعودي والموجود على الموقع الإلكتروني لمؤسسة النقدwww.sama.gov.sa.
6. تعبئة نموذج هيئة السوق المالية رقم (3) والذي يمكن الحصول عليه من موقع هيئة السوق المالية الإلكتروني www.cma.org.sa أو الرابط المباشرwww.cma.org.sa/Ar/FormsSite/Documents/f3.doc
7. لا يجوز أن يكون المرشح عضو مجلس إدارة في شركة تأمين أو إعادة تأمين أخرى.
8. يجب ألا يشغل المرشح عضوية مجلس إدارة أكثر من خمس شركات مساهمة مدرجة في السوق المالية في آن واحد.
9. لا يجوز إلا بموافقة كتابية مسبقة من مؤسسة النقد العربي السعودي أن يرشح لعضوية مجلس الإدارة كل من شغل نفس المركز في شركة صفيت أو تم عزله في شركة أخرى.
10. ملكيته (1000) ألف سهم فأكثر.

ويرفق مع طلب الترشيح صورة واضحة من بطاقة الأحوال للأفراد والسجل التجاري للشركات والمؤسسات وأرقام الاتصال الخاصة بالمرشح،وأن يقدم المرشح ترجمة عربية لأي وثائق أو مستندات مكتوبة بلغة أجنبية. هذا وسوف يتم انتخاب أعضاء مجلس الإدارة خلال اجتماع الجمعية العامة القادم للشركة، والذي سيتم في موعد يتم تحديده قريباً بعد التنسيق مع الجهات المختصة، وسوف يتم الإعلان عن هذا الموعد في حينه .

تعلن شركة تكافل الراجحي للتأمين التعاوني بشأن تعليق طلب إعادة التأهيل للشركة من مجلس الضمان الصحي
2016-02-02 (1437-04-23 ) 08:20:46

تعلن شركة الراجحي للتامين التعاوني عن استلامها يوم الأثنين 22/4/1437 الموافق 1/2/2016 خطاب مجلس الضمان الصحي بخصوص تعليق طلب إعادة التأهيل للشركة بسبب عدم استيفاء اشتراطات التأهيل وهذا ماسيترتب عليه عدم امكانية الشركة اصدار وثائق التأمين الصحي على نظام اصدار الوثائق المطور للضمان الصحي التعاوني بإستثناء عمليات الحذف والإضافه على الوثائق السارية. وتتوقع الشركة ان هذا التعليق قد يكون له اثر سلبي في انخفاض مبيعات الشركة للتأمين الصحي لحين تجديد التأهيل الشركة . علما ان الشركة بصدد الاجتماع في القريب العاجل مع مجلس الضمان الصحي لمناقشة الموضوع وأتخاذ التدابير الأزمه لمعالجة مسببات التعليق .
هذا وسيتم الأعلان لاحقا عن أي مستجدات حول الموضوع

تعلن شركة سوليدرتي السعودية للتكافل عن تكليف عضو منتدب للقيام بمهام الرئيس التنفيذي
2016-02-02 (1437-04-23 ) 08:59:27

إشارة إلى إعلان الشركة والمنشور على موقع تداول بتاريخ 22-04-1437هـ الموافق 01-02-2016م بخصوص انهاء تكليف رئيسها التنفيذي، تعلن شركة سوليدرتي السعودية للتكافل عن صدور قرار مجلس إدارتها بتاريخ 22-04-1437هـ الموافق 01/02/2016 بتكليف عضو مجلس إدارتها الأستاذ/ جريس بن عبدالعزيز الجريسي كعضو منتدب للشركة ابتداءاً من 22-04-1437هـ الموافق 01-02-2016م، والذي سيقوم بمهام الإدارة التنفيذية.
تجدر الإشارة إلى أن سعادة الأستاذ جريس قد عمل في مجال التأمين لمدة تزيد على 23 سنة ، كما أنه يحمل شهادة الزمالة في التأمين من بريطانيا.

و تنوه الشركة إلى أنها ستقوم بكافة الاجراءات النظامية بهذا الصدد.

تعلن الشركة الكيميائية السعودية عن حصول شركتها التابعة ( شركة أجا للصناعات الدوائية المحدودة) على قرض طويل الأجل
2016-02-02 (1437-04-23 ) 15:46:54

تعلن الشركة الكيميائية السعودية عن توقيع شركتها التابعة شركة أجا للصناعات الدوائية المحدودة (إحدى الشركات التابعة والمملوكة للشركة الكيميائية السعودية بنسبة 95% ملكية مباشرة و 5% ملكية غير مباشرة من خلال شركتها التابعة الأخرى الشركة الكيميائية للإستثمار التجاري المحدودة) عقد قرض طويل الأجل مع صندوق التنمية الصناعية السعودي على النحو التالي:
1.تم توقيع عقد القرض بتاريخ 02-02-2016
2.بلغت قيمة القرض 157,500,000 ريال
3.تمتد مدة القرض من 02-02-2016 إلى 17-09-2027.
4.الغرض من القرض لتمويل المصروفات الرأسمالية لمصنع شركة أجا للصناعات الدوائية المحدودة في مدينة حائل وتسديد القرض التجسيري قصير الأجل بالمرابحة الإسلامية من بنك الخليج الدولي والمعلن عنه بتاريخ 15-09-2015
5.القرض مضمون برهن كافة الأصول الثابتة لمصنع شركة أجا للصناعات الدوائية المحدودة.
6.سيسدد القرض على أقساط نصف سنوية تبدأ من 15-10-1441هــ وتنتهي في 15-4-1449هــ

تعلن الشركة الوطنية للرعاية الطبية عن إعتماد و إطلاق إستراتيجية الشركة للخمس سنوات القادمة ( رؤية 2020 )
2016-02-03 (1437-04-24 ) 08:01:19

تعلن الشركة الوطنية للرعاية الطبية عن إعتماد مجلس الإدارة يوم الثلاثاء الموافق 2016/2/2 م إطلاق إستراتيجية الشركة للخمس سنوات القادمة ( رؤية 2020 ) ، و قد تم خلال مرحلة إعداد هذه الخطة تقييم و دراسة الوضع الراهن للشركة و للقطاع الصحي في المملكة وبناء رؤية مستقبلية تحقق تطلعات مساهمي الشركة مرتكزة على الكفاءة المالية و جودة تقديم الخدمات الصحية ، كما تم وضع خطة محددة لتحقيق هذه التطلعات بأستخدام بطاقة الأداء المتوازن ، وسيساهم ذلك في نمو و تطور الشركة ، مما سيعود بالنفع على مساهمي الشركة وجميع المستفيدين الداخليين و الخارجيين و القطاع الصحي بالمملكة العربية السعودية بوجه عام .
وقد تم تحديد أربعة إتجاهات إستراتيجية للشركة هي كما يلي :-
1- النمو و التوسع .
2- التميز التشغيلي .
3- التركيز على العنصر البشري .
4- سلامة التنظيم المؤسسي .
وقد ركزت الخطة الإستراتيجية على فرص النمو و التوسع الجغرافي بأعمال الشركة بحيث تم تقسيم خطط النمو في الخمس سنوات القادمة على منطقة الرياض و منطقة مكه المكرمة بحسب الأولوية بناء على ما أظهرته لنا الدراسات السوقية الأولية و التي ستتبع بدراسات جدوى مفصلة لكل كيان تشغيلي في المناطق المذكورة أعلاه كمرحلة أولى ، وسيتبع ذلك توسع في مناطق أخرى سيعلن عنها في حينه .
وقد تم كأحد مخرجات هذه الخطة أعتماد نموذج تشغيلي مبتكر بما يناسب التوجه المحلي و العالمي للفترة القادمة .
وركزت الإستراتيجية ايضاً على تحقيق التميز المطلق في أداء العمليات الإدارية والطبية و ذلك من خلال رفع كفاءة و فاعلية إجراءات العمل ، و تقديم الخدمات بجودة عالية خلال فترة زمنية قصيره ، و تحسين جميع العمليات التشغيلية المتعلقة بإرضاء المرضى وذلك برفع كفاءة الخدمات المقدمة لهم .
وتتوقع الشركة أن يبدأ ظهور نتائج رفع كفاءة و فاعلية الإجراءات الطبية و الإدارية ورفع جودة الخدمات المقدمة تشغيلياً و مالياً خلال العام الحالي 2016 م و تباعاً في ما يليها من السنوات بشكل مضطرد مع الإستمرار في تنمية الثقافة المؤسسية و التي تشجع الإنتاجية المتوازية مع جودة عالية .
كما تتوقع الشركة بداية الأثر المالي للتوسع الجغرافي عام 2019 م ، وسيتم لاحقاً الإعلان عن آلية تمويل المشاريع التوسعية . والله ولي التوفيق

تعلن شركة الشرق الأوسط لصناعة وإنتاج الورق عن حصولها على توقيع اتفاقية تسهيلات ائتمانية متوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية.
2016-02-04 (1437-04-25 ) 08:01:30

تعلن شركة الشرق الأوسط لصناعة وإنتاج الورق عن توقيع اتفاقية تسهيلات ائتمانية متوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامي مع البنك السعودي الفرنسي على النحو التالي:
1.تم توقيع عقد التمويل من جانب الشركة بتاريخ 03-02-2016م.
2.بلغت قيمة التمويل 360,000,000 ريال سعودي.
3.تمتد مدة التمويل لفترة خمس سنوات.
4.تهدف الشركة من التمويل إلى تمويل رأس المال العامل للشركة والمشتريات الرأسمالي.
5.تم أخذ التمويل بضمان سند لأمر بقيمة 360,000,000 ريال سعودي لصالح لبنك السعودي الفرنسي.

تعلن شركة الإتصالات المتنقلة السعودية عن أستقالة عضو وتعيين عضوين جديدين لمجلس الأدارة
2016-02-04 (1437-04-25 ) 08:01:40

تعلن شركة الاتصالات المتنقلة السعودية (زين) أن عضو مجلس الإدارة الاستاذ/ فهد بن ابراهيم الدغيثر (غير تنفيذي) قد تقدم باستقالته من عضويته لمجلس الادارة بتاريخ 02 / 02 /2016م وتم قبولها من قبل مجلس الإدارة بتاريخ 03/ 02 /2016م على أن تسري الاستقالة اعتبارا من تاريخ 02/ 02 /2016م حيث تعود أسباب الاستقاله بناء على طلبه لظروف خاصه.

ويتقدم مجلس إدارة الشركة بجزيل الشكر والتقدير للاستاذ/ فهد بن ابراهيم الدغيثر على الدور المتميز ومشاركته القيمة والفعالة خلال عضويته في مجلس الإدارة.

كما وافق مجلس إدارة الشركة في اجتماعه المنعقد بتاريخ 03/ 02 /2016م على تعيين الاستاذ/ سعود بن عبدالله البواردي كعضو في مجلس الإدارة (غير تنفيذي) وتعيين الاستاذ هشام محمد عطار كعضو في مجلس الإدارة (مستقل) ، حيث أن موافقة المجلس لا تعد نهائية وسوف يعرض هذا التعيين على أول اجتماع للجمعية العامة لإقراره.

والجدير بالذكر أن الاستاذ/ سعود البواردي هو اداري متمرس وأحد اعضاء الادارة التنفيذيه للشركة سابقا، شغل الاستاذ سعود العديد من المناصب القيادية ومن أهمها نائب الرئيس التنفيذي لشركة زين والرئيس التنفيذي للعمليات حتى نهاية عام ٢٠١٥م. ويتمتع بخبرة تجاوزت الستة عشر عاما في قطاع الاتصالات والقطاع الي .

يحمل الاستاذ/ البواردي شهادة الباكلوريوس في الاعلام من جامعة الملك سعود في عام 1996م والماجستير المختصر في الاتصالات من اكاديمية انفورما المحترفه بزيورخ، سويسرا.

والجدير بالذكر ان السيد/ هشام عطار هو اداري متمرس يشغل منصب رئيس في شركة )أموال الخليج(. حيث
يتركز دوره في إدارة إستثمارات الأسهم الخاصة في الشركات المتوسطة والكبيرة في الشرق الأوسط. وشغل ايضا مهام نائب الرئيس التنفيذي والقائم بأعمال الرئيس التنفيذي في )بودي ماسترز( شركة تابعة لأموال الخليج. وأطلق أيضاً العديد من المشاريع في مجالات متنوعة كالعيادات الطبية والخدمات الرياضية والزراعية محلياً ودولياً.

يحمل الاستاذ/ هشام عطار شهادة الباكلوريوس في الاقتصاد والأعمال من جامعة براون (بروفيدانس، الولايات المتحدة الأمريكية) في عام 2004م.